Liander

Liander staat voor grote veranderingen: minimaal een verdubbeling van de vraag én de energietransitie. Maar de structurering van de administratieve afhandeling van projecten verliep niet soepel en stond opschaling in de weg. Liander moest eerst urgentie creëren en iedereen doordringen van het probleem. Turner bracht een koppeling tussen dagelijks werk en missie.

Twee organisaties in de energiesector | Samenwerking MVA’s

Twee organisaties in de energiesector Samenwerking MVA’s Context: Twee bedrijven in de energiesector zijn een samenwerking gestart op middenspanningsgebieden (MVA’s), maar de prestaties blijven nog steeds onvoldoende. Uitdaging: Duurzame samenwerking tussen de twee organisaties behouden, zodat teams gemeenschappelijke doelen realiseren en bijdragen aan de energietransitie (1350 MSR’s). Resultaten: Mensen werken graag samen (gemeten via Team […]

Netbeheerder

Versterken dienstverlening BtB en BtC Netbeheerder Versnellen dienstverlening Reductie achterstanden met 85% Verbetering van de kwaliteit van de dienstverlening Versnelling in nieuwe manier van werken door kort-cyclisch te implementeren Succesvolle uitrol in 20+ teams in alle regio’s Meer weten over deze opdracht?